(Senior) System Engineer (all genders) – Microsoft Infrastructure

Job details

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Salary

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Location

Mainz

Job description

Gestalte moderne Microsoft-Infrastrukturen im Public Sector  Du möchtest dein technisches Know-how einsetzen, weiterentwickeln und Verantwortung übernehmen? Dann bring deine Fähigkeiten in unsere anspruchsvollen IT-Projekte im öffentlichen Umfeld ein.  Wir realisieren, betreiben und entwickeln moderne Microsoft-Infrastrukturen – von der technischen Umsetzung und Administration bis hin zu komplexen Transformations-, Architektur- und Beratungsprojekten. Dabei kannst du deine Erfahrung gezielt einbringen und dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln. Aufgaben • Umsetzung, Betrieb und Weiterentwicklung von Microsoft-Infrastrukturen • Installation, Konfiguration, Administration und Migration von IT-Systemen • Analyse technischer Anforderungen und Entwicklung passender Lösungen • Durchführung vonChanges, Tests und Fehleranalysen • Mitarbeit in IT-Projekten sowie Übernahme von Verantwortung für technische Arbeitspakete • Optimierung bestehender Infrastrukturen und Unterstützung bei der Einführung neuer Technologien • Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Konzepte und Betriebsunterlagen • Unterstützung bei Rollouts und im laufenden Betrieb • Koordination technischer Aufgaben und Abstimmung mit Kunden, Teams und weiteren Stakeholdern • Sicherstellung von Qualität, Dokumentation und nachhaltigem Betrieb • Für erfahrene Profile: Konzeption und Design von IT-Lösungen und Architekturen SkillsWir suchen unterschiedliche Profile und bieten drei Erfahrungslevel an: Junior, Mid-Level und Senior. Du musst daher nicht alle genannten Skills und Anforderungen erfüllen – entscheidend ist, dass dein Profil und deine Erfahrung zu einem unserer drei Level passen.     • Erste praktische Erfahrung bis hin zu fundierter Berufserfahrung im Microsoft-Umfeld oder in vergleichbaren Infrastrukturtechnologien(Windows Server, AD, GPO, Virtualisierung) • Kenntnisse in Automatisierung und Scripting, insbesondere PowerShell, sowie in den Bereichen Monitoring, Backupund Hochverfügbarkeit sind von Vorteil • Kenntnisse in Installation, Konfiguration, Administration und Betrieb von IT-Systemen • Interesse an der Weiterentwicklung moderner Microsoft-Infrastrukturen und an anspruchsvollen technischen Fragestellungen • Erfahrung mit IT-Prozessen und idealerweise ITIL • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, technische Aufgaben eigenständig zu bearbeiten • Gute analytische Fähigkeiten und Freude daran, komplexe Problemstellungen zu lösen • Erfahrung in der Erstellung technischer Konzepte und Dokumentationen • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse • Für erfahrene Profile:  • Erfahrung in komplexen IT-Projekten, Architektur, Beratung oder technischer Projektsteuerung • Fähigkeit, Anforderungen in tragfähige technische Lösungen und Architekturen zu überführen Technologien & Methoden: Windows Server 2016-2025 · AD · GPO · DNS · DHCP · PowerShell · VMware vSphere · Hyper-V · Serverbetrieb · Virtualisierung · Backup & Recovery · Monitoring · ITIL · BSI / ISO 27001 · 2nd bis 3rd-Level-Support · Troubleshooting · Deployment · Patch Management · Automatisierung · Infrastruktur-Design · Datacenter-Architektur · Anforderungsanalyse  Rahmenbedingungen  • Anspruchsvolle Microsoft-Infrastrukturen mit hoher Bedeutung für Stabilität, Sicherheit und Verfügbarkeitim öffentlichen Umfeld • Zusammenarbeit mit erfahrenen IT-Spezialisten und interdisziplinären Projektteams • Arbeiten nach definierten Qualitäts-, Dokumentations- und Testvorgaben • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – vom Ausbau der technischen Expertise bis zur Übernahme von Architektur- und Projektverantwortung • Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung (SÜ2) Was wir bieten • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben • Erholungszeit: 30 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.2026 • Attraktive Vergütung: Jährliche Gehalts- und Bonusrunde, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge • Effiziente Zusammenarbeit: Flache Hierarchien mit Duz-Kultur und kurze Entscheidungswege • Neueste Hardware: MacBook oder Windows-Laptop sowie iPhone mit Dual-SIM • Zukunftssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten IT-Unternehmen • Karriere & Entwicklung: Individuelle Förderung durch unser Laufbahnmodell, unseren konzipierten Schulungskatalog & regelmäßige Entwicklungsgespräche • Mobilität: Dienstwagen zur privaten Nutzung – auch als Elektrofahrzeug verfügbar • Modernes Arbeitsumfeld: Hochmoderne Büros mit ergonomischer Ausstattung in zentraler Lage mit direkter Anbindung an Bus & Bahn • Parkmöglichkeiten: Kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe • JobRad: Zuschuss zur Leasingrate • Team & Events: Stadionerlebnis Mainz 05, Sommerfest, Bowling, Online-Quiz & mehr • Mehr Informationen über uns und unsere Benefits findest Du hier: DATAGROUP in Ingelheim KontaktDu hast die Wahl: Sende uns deinen Lebenslauf unter Angabe der Referenznummer (DG-RM-071) per E-Mail an ----- oder lade deine Unterlagen über unser Karriereportal hoch. 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